دانلودها
ویزای جاب آفر
جاب آفر چیست؟
جاب آفر در واقع نامه یا قراردادی است که از طرف یک شرکت یا کارفرمای خارجی برای شما ارسال میشود و نشان میدهد که آنها قصد دارند شما را برای یک موقعیت شغلی مشخص استخدام کنند. این پیشنهاد کاری اولین و مهمترین گام برای شروع فرآیند دریافت ویزای کاری است.
چطور جاب آفر بگیریم؟ (مقایسه با بازار کار ایران)
برای درک بهتر موضوع، بیایید فرآیند کاریابی در ایران را مرور کنیم. ما معمولاً برای پیدا کردن شغل به سایتهایی مانند جابینجا یا جابویژن سر میزنیم، آگهیهای استخدامی را بررسی کرده و با توجه به تخصص و علاقهمندیمان، رزومه ارسال میکنیم.
همین روال در بازار کار بینالمللی هم وجود دارد. متقاضیان مهاجرت کاری میتوانند از طریق سایتهای کاریابی بینالمللی مانند:
LinkedIn
Indeed
Monster
Glassdoor
یا پورتالهای شغلی کشور مقصد
فرصتهای شغلی مرتبط را جستوجو کرده و برای آنها اپلای کنند. داشتن رزومه حرفهای، پروفایل بهروز در لینکدین و دانش زبان انگلیسی یا زبان کشور مقصد، تأثیر زیادی در شانس دریافت جاب آفر دارد.
مراحل گرفتن جاب افر
1. انتخاب کشور هدف
در قدم اول، باید مشخص کنید قصد دارید به کدام کشور مهاجرت کنید. پاسخ این سؤال برای هر فرد با توجه به شرایط شخصی، سطح زبان، تخصص، سابقه کاری و حتی علایق فرهنگی متفاوت است. کشورهایی مثل آلمان، کانادا، استرالیا یا امارات هرکدام شرایط خاصی برای جذب نیروی کار خارجی دارند. بنابراین ابتدا بررسی کنید کدام کشور بیشترین تطابق را با شرایط و اهداف شما دارد.
2. جستجوی فرصت شغلی بر اساس تخصص یا مهارت
بعد از انتخاب کشور مقصد، نوبت به پیدا کردن فرصتهای شغلی مرتبط با رشته تحصیلی یا مهارتهای حرفهای شما میرسد. خوشبختانه با وجود سایتهای کاریابی بینالمللی مثل LinkedIn، Indeed، Glassdoor و … میتوانید از داخل ایران هم به راحتی برای فرصتهای شغلی خارجی اقدام کنید. فقط کافیست تخصص خود را به درستی معرفی کنید و دنبال آگهیهایی بگردید که با مهارتهای شما همخوانی دارند.
3. ارسال مدارک و رزومه برای کارفرما
پس از آنکه موفق شدید یک پیشنهاد شغلی (جاب آفر) دریافت کنید، نوبت به ارسال مدارک لازم است. این مدارک ممکن است شامل رزومه حرفهای، مدارک تحصیلی، سوابق شغلی، گواهی زبان و … باشد. هرچه مدارک شما کاملتر و دقیقتر باشد، احتمال تایید نهایی از طرف کارفرما بیشتر میشود. این مرحله، نقش کلیدی در نهایی شدن فرآیند دریافت ویزای کاری ایفا میکند.
فرآیند خدمات
در مهاجرت راه فرهنگ ما از طریق سه ارزش اصلی زنده می شود:
گرفتن جاب افر بدون مدرک زبان
اما در مقابل، برخی از فرصتهای شغلی مثل مشاغل سادهتر یا خدماتی در برخی کشورها، ممکن است نیازی به ارائه مستقیم مدرک زبان نداشته باشند. با این حال، حتی در این موارد هم، داشتن مهارت در زبان انگلیسی یا زبان کشور مقصد ضروری است؛ چرا که کارفرما انتظار دارد بتوانید حداقل در سطح کاری با او ارتباط برقرار کنید.
مزایای مهاجرت با جاب آفر
شروع سریع کار پس از ورود: وقتی با ویزای کاری وارد کشور مقصد میشوید، شغل شما از قبل مشخص است و بلافاصله میتوانید مشغول به کار شوید. این یعنی نگرانی مالی نخواهید داشت و میتوانید از همان ابتدا درآمد دلاری یا ارزی داشته باشید.
مسیر رسیدن به اقامت دائم و تابعیت: اکثر کشورهای پیشرفته پس از چند سال کار مداوم و پرداخت مالیات، امکان تبدیل ویزای کاری به اقامت دائم و سپس شهروندی را فراهم میکنند. به عبارتی، مهاجرت کاری میتواند سکوی پرتاب شما به اقامت دائم باشد.
امکان بردن خانواده: در این روش معمولاً بعد از دریافت ویزای کار، میتوانید همسر و فرزندان خود را نیز به عنوان همراه به کشور مقصد ببرید. این یعنی خانوادهتان همزمان با شما از امکانات زندگی، تحصیل و رفاه اجتماعی بهرهمند میشوند.
نیاز نداشتن به نمره زبان بالا در برخی موارد: بسته به کشور و شغلی که انتخاب میکنید، ممکن است برای گرفتن جاب آفر نیازی به مدرک زبان با نمره بالا نداشته باشید. در برخی مشاغل حتی بدون داشتن آیلتس هم میتوان اقدام کرد (البته تسلط نسبی به زبان همچنان مهم است).
زندگی در کشورهای پیشرفته با کیفیت زندگی بالا: با داشتن پیشنهاد کاری از یک کشور توسعهیافته، فرصت کار و زندگی در محیطی با امنیت شغلی، سطح رفاه اجتماعی بالا و زیرساختهای اقتصادی قوی برای شما فراهم میشود.
اقامت دائم از طریق جاب آفر
یعنی با داشتن جاب آفر بهتنهایی نمیتوانید وارد کشور شوید؛ بلکه باید مراحل قانونی و مهاجرتی لازم را طی کنید و از دولت یا اداره مهاجرت کشور مورد نظر ویزای کار دریافت کنید.
در بیشتر کشورها، بعد از مدتی کار کردن با ویزای کاری، امکان تبدیل آن به اقامت دائم وجود دارد. البته شرایط و مدت زمان این پروسه در هر کشور متفاوت است.
مثلاً در کانادا اگر پیشنهاد کاری داشته باشید، میتوانید از طریق برنامههای اکسپرس اینتری ظرف حدود یک سال اقامت دائم بگیرید. اما در آلمان، برای گرفتن اقامت دائم باید حداقل ۵ سال در یک شغل تأییدشده کار کرده باشید.
تفاوت جاب سیکر و جاب آفر
داشتن جاب آفر به تنهایی اجازه ورود به هیچ کشوری را نمیدهد. شما باید با این پیشنهاد شغلی برای دریافت ویزای کاری یا شرکت در یک برنامه مهاجرتی اقدام کنید. پس از گرفتن ویزای مربوطه، میتوانید وارد کشور مقصد شوید.
گزینه های خدمات
